A Secretaria Municipal da Saúde - SMS (www.prefeitura.sp.gov.br), faz saber que realizará Concurso Público de Ingresso para provimento, em caráter efetivo, de cargos vagos de Especialista em Saúde - Médico para atuar no Serviço de Atendimento Móvel de Urgência e Regulação - SAMU - 192 (www.saude.gov.br). Sobre as inscrições: A inscrição poderá ser efetuada através da Internet, no endereço eletrônico www.vunesp.com.br, a partir das 10h00 do dia 6 de abril de 2009 até às 16h00 do dia 30 de abril de 2009. O valor da taxa de inscrição será de R$ 66,00 e deverá ser efetuado em qualquer agência bancária, até a data-limite para encerramento das inscrições 30 de abril de 2009. O cargo oferecido será o seguinte: Nível Superior: Especialista em Saúde - Médico (100). A remuneração mensal para os ingressantes ao cargo acrescida de Gratificação Especial pela Prestação de Serviços Assistenciais em Saúde, de acordo com o artigo 48 da Lei nº 14.713, de 04/04/2008 é de R$ 2.599,85, podendo atingir em média até o valor de R$ 3.833,16. Sobre a realização das Provas: O Concurso constará de Prova Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório e de Prova de Títulos, de caráter classificatório. A Prova Objetiva constará de 50 questões e será aplicada no dia 7 de junho de 2009, na cidade de São Paulo-SP. A confirmação da data e as informações sobre horário e locais serão divulgadas oportunamente, por meio de Edital de Convocação a ser publicado no DOC, no site, e de cartões de convocação que serão encaminhados aos candidatos pelos Correios. A Entrega de Títulos, por todos os candidatos inscritos no Concurso Público, está prevista para o dia 7 de junho de 2009, na cidade de São Paulo-SP. É de exclusiva responsabilidade do candidato a entrega e a comprovação dos Títulos. Informações complementares referentes à inscrição poderão ser obtidas no site e, nos dias úteis, das 8h00 às 20h00, pelo Disque VUNESP, telefone (11) 3874-6300. O prazo de validade deste Concurso será de 1 ano, contado da data da homologação de seus resultados, prorrogável por igual período, a critério da Administração.